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“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

Time:2020-02-29 Pv:321

万千气象开新景,一代风流壮鼠年。2020年1月21日江苏炳凯富汽车零部件制造有限公司及兄弟单位新鸿房地产开发有限公司格外热闹,一年一度的迎新春晚会在泰兴市黄桥镇维也纳大酒店如期举行。每一个江苏炳凯富人都笑语款款,一脸喜气,互祝新年快乐,大家满怀豪情喜迎以“同心聚力,共创辉煌”为主题的新年晚会。


“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

【晚会舞台背景】


晚会伊始,江苏炳凯富汽车零部件制造有限公司总经理宋颂先生致辞,他回顾了2019年江苏炳凯富在全体员工的共同的努力下,达到了2019年年初制定的各项目标,特别是过去的一年外部大环境不太好的情况下,公司第四季度订单,产能都明显提高。充分肯定了公司各部门在员工的积极努力下取得可喜的成绩。随后,宋颂总经理展望了2020年,“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”。2020年上半年将启动新厂房搬迁工作,公司在产品“质”和“量”上齐步共进,希全体员工只争朝夕,不负韶华,同心聚力,共创辉煌。宋颂总经理代表公司祝大家新年快乐!万事如意!


“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

                                  【总经理宋颂致辞】


     上海花园售楼处陆经理对去年销售情况作了汇报,以质量求销量是上海花园销售取得佳绩的法宝,在公司的支持及各销售员的努力下对2020年销售的收官之作充满信心。


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  【上海花园售楼处陆经理作报告】


    晚会上公司对去年在工作中表现突出的员工、组长、部门领导进行颁奖奖励,公司正因为他们的一直茁壮发展着。


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【总经理宋颂颁发员工奖】


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【总顾问江新弟颁发组长奖】


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【总经理宋颂颁发团体组奖】


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【副董事长董建锋颁发部门领导奖】


       此次晚会各部门员工积极报名,给晚会带来了形式各异、自编自导的的表演,如舞蹈、歌曲、电臀达人游戏等节目给员工及邀请的嘉宾呈现了江苏炳凯富团队的力量,特别是歌曲《众人划桨开大船》赢得了员工及嘉宾的共鸣,也将晚会带入了高潮。


“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

【员工小孩弹奏古筝】


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【合唱《众人划桨开大船】


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【合唱《众人划桨开大船】


“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

【员工闻小妮演唱《九张机》】


      伴随节目演出,晚会穿插了抽取出纪念奖水杯68个、幸运奖么尚洗发套装70套、四等奖小米智能电饭煲50台、三等奖华为watch  GT六部、二等奖手机华为Nova5三部、一等奖华为Mate30两部。幸运抽取到的二等奖、一等奖的员工没忘和各位同事分享这份幸运,借助微信的力量和大家及时分享,各同事之间彼此更加信任、更加贴近。


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【年会部分奖品】


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【部门领导抽奖中】


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【员工领奖现场】



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【三等奖颁奖现场】


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【二等奖颁奖现场】


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【一等奖颁奖现场】


      江苏炳凯富的发展离不开在自己的岗位上兢兢业业、尽职尽责的员工,出席晚会的江苏炳凯富董事长宋永通先生肯定了各位员工的付出,祝福大家新春愉快!同时在大家热烈的掌声和期待的心情中抽取了晚会的特等奖,并寄语大家2020年“同心聚力、共创辉煌”。


“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪

【董事长抽取特等奖】


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【特等奖颁发】


        过去的成功源于大家的努力,今后的发展依然离不开大家的拼搏。三个小时的晚会在总顾问江新弟、组长黄美娟合唱《明天会更好》后落下帷幕,2020年新春晚会给全体嘉宾带来了视觉上的盛宴,体现了江苏炳凯富对2019年所取得成绩的祝贺与自豪之情,表达了对2020年美好祝愿和对未来寄予了无限的希望!


部分晚会照片花絮




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“同心聚力,共创辉煌”——江苏炳凯富2020年新春晚会纪 

【新厂房整体效果图】  


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【新厂房办公大楼效果图】 


炳凯富企业文化

1、以企业文化形成强大的控制力。炳凯富的企业文化经历了产生、发展到成熟的过程。尽管许多内容历经时代的发展、环境的变迁而不断调整和完善,但其核心的价值理念如“造福社会”、“尊重员工”、“客户至上”、“持续改进”等一脉相承、传延至今。严格坚守一致的企业理念,形成了凝聚员工、发展事业的强大力量。

2、企业文化的核心是对人的塑造。从创立起就坚持“要做好事先造人”,将企业理念变为员工的思维和行为方式。他们强调企业用人要符合的价值标准,员工选拔、提升和团队建设都要符合企业文化,招聘员工要对应聘者的价值观进行分析,新员工很快融入团队,使员工对企业产生价值认同。
3、企业文化与经营管理融为一体,精细管理成为独特的管理文化,从精益求精的智能化生产方式到“终点”为“起点”的准时制生产,与众不同的企业文化和管理智慧。生产方式不是一种简单的方法,而是在多年累积发展过程中形成的文化积淀。
4、把企业文化建设与履行社会责任统一起来。把企业视作有责任、有义务的社会公民,全面提升与员工、客户、社区、供应商和自然环境的关系。对内把员工当作企业的全权成员,主张员工之间相互平等和信任。在这一理念下,他们坚持“与自然环境协调发展,让公司与国际社会协调发展,让个人与社会共同进步”的原则,把企业发展同造福人类、保护环境、建立循环型社会统一起来。